Otorga Sedeco oportunidades laborales a sectores vulnerables

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Las habilidades extraordinarias de las personas que viven con algún tipo de discapacidad deben de ser incluidas en el sector productivo, señala el titular de la Sedeco

Las habilidades extraordinarias de las personas que viven con algún tipo de discapacidad deben de ser incluidas en el sector productivo, señala el titular de la Sedeco

Empresas deberán pagar salarios igualitarios a los beneficiarios contratados en la Feria de Empleo para personas con discapacidad y adultos mayores; adultos mayores enriquecen la productividad de las empresas que los contratan dada su vasta experiencia, destaca el secretario Antonio Soto

Morelia, Michoacán, 10 de agosto de 2016.- “Las habilidades extraordinarias de las personas que viven con algún tipo de discapacidad y el vasto conocimiento y experiencia de nuestros adultos mayores, vienen a sumarle competitividad a las empresas michoacanas que de igual forma son beneficiadas al recibir estímulos gubernamentales por su contratación, siendo esta acción un doble beneficio con un alto sentido social en apoyo a los grupos vulnerables que deberán recibir todas las prestaciones y un salario igualitario” señaló el titular de la Secretaría de Desarrollo Económico, Antonio Soto Sánchez en el marco de la Feria de Empleo para personas con discapacidad y adultos mayores.

Durante su intervención en el acto inaugural, el funcionario estatal ratificó el compromiso del Gobernador Silvano Aureoles Conejo para atender de manera prioritaria a las y los michoacanos que más lo necesitan, en esta ocasión al otorgarles la oportunidad de una plaza laboral que les permita la inclusión en el sector productivo.

“Una empresa que contrata a un adulto mayor, se enriquece con todo lo que esta persona tiene para aportar, asimismo, las personas que viven con alguna discapacidad desarrollan destrezas que el resto no tenemos, ambas fuerzas productivas deben de ser incluidas, valoradas y remuneradas de manera equivalente que si el trabajo lo desarrolla cualquier otra persona, por lo que estaremos muy atentos para vigilar que esto ocurra y no sean objeto de ningún tipo de discriminación” anunció el responsable de la política económica en la entidad.

Por su parte, la directora general del Sistema  para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) Michoacán, Rocío Beamonte Romero reconoció el esfuerzo de la Sedeco para la apertura de espacios de inclusión para las personas con discapacidad y los adultos mayores al mismo tiempo,  afirmó que se requieren políticas públicas para este sector de la población vulnerable, las cuales les generen desarrollo y les permita vivir de manera decorosa.

Asimismo, en su intervención, José Noguez Saldaña, delegado de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social reconoció el impulso que desde la Sedeco se le ha otorgado a las acciones conjuntas que el Gobierno del República implementa en beneficio de Michoacán, al mismo tiempo que aseguró que el trabajo en sinergia con el Gobierno del Estado permitirá el crecimiento económico de la entidad.

En total fueron 20 empresas de Morelia, Pátzcuaro y Zamora las que participaron en el evento, ofertando 525 vacantes, entre las que destacan puestos de  mecánicos, vendedores de piso, telefonistas, secretarias, guardias de seguridad, intendencia, operativos, mandos medios administrativos, ventas e incluso habrá apertura para profesionistas; algunas de las empresas participantes fueron Cinépolis, Dish, Grupo Posadas, Alcom Contact Center,  Ayuntamiento de Morelia, Grupo Gayosso y Grupo Ortiz.

Es con hechos como el Gobierno del Estado a través de la Sedeco ejecuta programas, acciones y estrategias incluyentes para todos los sectores de la sociedad, con la finalidad de que en Michoacán se otorguen oportunidades iguales para sus habitantes y estas se traduzcan en mejores condiciones de vida.