Sindicalizados de la UTM deberán regresar a laborar este lunes

El rector resaltó la importancia del programa Beca Futuro, el cual –durante el ciclo escolar 2015-2017- benefició a casi 34 mil estudiantes de Michoacán, 120 de ellos matriculados en la UTM

Cabe recordar que la principal demanda del sindicato fue la revisión salarial del cual solicitaban un incremento del 50% al igual que un incremento del 5% en las prestaciones no ligadas al salario

El pasado viernes, la Junta Local de Conciliación y Arbitraje declaró inexistente la huelga del SUTUTEM, por lo que casi un mes después de que pararon labores deberán regresar a ellas a partir de este 26 de noviembre

Morelia, Michoacán, 26 de noviembre de 2018.- Luego de que el pasado viernes la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCyA) declaró inexistente la huelga que los trabajadores adheridos al Sindicato Único de Trabajadores de la Universidad Tecnológica de Morelia (SUTUTEM) que mantuvieron colocadas las banderas rojinegras desde el pasado miércoles 31 de octubre, a partir de este lunes 26 de noviembre, casi un mes después, tendrán que presentarse a sus actividades normales en la institución educativa.

Y es que según la autoridad laboral, no existieron violaciones a los derechos de los trabajadores por lo que la controversia sobre la huelga realizada que llevó 24 días de suspensión parcial de las actividades de la universidad, fue resuelta declarándola inexistente y como lo mandata la ley, los empleados deberán regresar a sus labores cotidianas.

Cabe recordar que la principal demanda del sindicato fue la revisión salarial del cual solicitaban un incremento del 50 por ciento al igual que un incremento del 5 por ciento en las prestaciones no ligadas al salario.

Tras la revisión, la autoridad explicó que en el Contrato Colectivo de Trabajo en su cláusula 37 establece que la revisión salarial será cada año de acuerdo a la política salarial nacional, por lo que no se estaba violando ninguno de sus derechos, ante lo cual, la UTM hizo un llamado a los dirigentes sindicales a seguir manteniendo el diálogo como premisa fundamental para la búsqueda de acuerdos que permitan fortalecer la institución.